Accompagnateur en gestion de carnet de produit et processus de développement

Le mandat consiste à réaliser des travaux stratégiques liés au volet carnet du cadre normatif organisationnel.

Tes missions seront notamment:

• Contribuer à l'élaboration et à l'évolution continue du cadre normatif applicatif
• Implanter et déployer les améliorations systémiques au sein de l'organisation
• Accompagner et conseiller les équipes TI et Affaires dans la construction et le maintien d'un carnet de produit de qualité
• Assurer un rôle de mentor auprès des équipes pour :
  • La gestion efficace et optimale du carnet de produit
  • L'analyse et la compréhension des besoins d'affaires par rapport aux solutions technologiques
  • La rédaction professionnelle d'épopées, fonctionnalités, récits utilisateurs et critères d'acceptation
  • L'élaboration de scénarios de tests alignés avec les critères d'acceptation
• Concevoir, proposer et animer des ateliers de travail collaboratifs
• Dispenser des formations et présentations sur les pratiques du cadre normatif (carnet de produit et essais)
• Favoriser le développement continu des compétences des membres des équipes
• Agir comme agent du changement et facilitateur organisationnel
• Réaliser des diagnostics, identifier les enjeux et recommander des solutions adaptées
• Effectuer une veille technologique et assurer l'application des meilleures pratiques en développement de produit
• Partager son expertise et conseiller les parties prenantes
• Renforcer le partenariat stratégique entre les équipes Affaires et TI
• Faciliter la compréhension, l'alignement et la communication entre les différentes parties prenantes
• Clarifier les rôles, responsabilités et processus liés à la construction du carnet de produit
• Intégrer et promouvoir la démarche d'assurance qualité à travers le carnet de produit
• Produire et maintenir à jour les livrables documentaires
• Assurer le transfert d'expertise aux différentes parties prenantes
• Documenter les connaissances pour pérenniser les pratiques

Profil

Tu as le profil suivant :

• Diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) en technologies de l'information : informatique, génie logiciel ou génie informatique
• Minimum 8 ans d'expérience dans le domaine des technologies de l'information
• Minimum 4 ans d'expérience en implantation et déploiement de cadres et pratiques agiles (Scrum, Kanban, Scrumban, SAFe, DAD)
• Minimum 2 ans d'expérience en accompagnement d'équipes Scrum au sein d'une organisation de grande envergure
• Minimum 2 ans d'expérience avec l'outil Azure DevOps ou une plateforme équivalente
• Avoir mené au moins trois (3) projets de 100 jours-personne ou plus à titre de conseiller/coach agile dans des organisations de grande envergure, incluant les activités suivantes :
  • Rédaction et gestion du carnet de commandes (product backlog) et définition des besoins
  • Élaboration de cas d'utilisation et création de diagrammes de processus
  • Définition de la stratégie de tests pour l'automatisation (BDD, TDD) et rédaction des cas d'utilisation associés
  • Établissement de la définition de terminé (Definition of Done)
  • Mise en œuvre de pratiques de livraison continue
• Détenir l'une des certifications agiles suivantes :
  • Professional Product Owner (PSPO) - Scrum.org
  • Certified Scrum Product Owner (CSPO)
  • Professional Scrum Master (PSM)
  • Certified Scrum Master (CSM)
  • SAFe Product Owner/Product Manager (POPM)

Informations contractuelles

Nos avantages :

• Assurances collectives comprenant le dentaire, la télémédecine , le paramédical++
• Des programmes REER
• Des formations adaptées à tes objectifs professionnels
• Une équipe dynamique à taille humaine, à l’écoute de tes besoins
• Et bien plus !

Mode de travail:

• Mode de travail hybride